Akvizio: Jak vycvičit CEO do akce
Skvělá zpráva je, že trénovat se dá všechno. Věřte. Zkušenosti říkají, že není nikdo kdo se nemůže o 100% zlepšit.
CEO je pozice, kde se snoubí dovednosti, znalosti a osobní charakter.
Někteří lidé dělají třeba super obchod, ale nedobře řídí svoji firmu. Jiní naopak skvěle řídí, ale zaostávají jinde.
Vaší CEO rolí je spojit všechny dohromady a vytvořit funkční, chytrý a výdělečný celek. Máte všechnu MOC ve firmě, použijte ji tak, aby jste na sklonku života mohli s úsměvem vzpomenout. Ne na peníze, ale na svoje skvělé skutky, lidské příběhy, svoje rozhodování v zájmu firmy..
Osobní vedení, mentoring a stínování pro Vašeho CEO nebo talent na tuto pozici. Nejlepší se stanete tréninkem a rutinními návyky. Přestaňte být manažerem a buďte leaderem.
Manažer nebo raději leader?
Když přijdete do firmy. Uhýbají lidé pohledem, protože to je samý úkol a kontrola? nebo se usmívají a přitom mají splněno a vše běží?
Jaký jste VY jako osobnost, takový jste leader.
Leader je ten koho ostatní následují i bez příkazu.
Leader Inspiruje, manažér motivuje.
Oblasti a expertíza CEO
Tvrdé umění:
- Reporting a data
- Základy účetnictví
- Obchodní data
- HR motivační systém
- Procesní mapy
Alchymie CEO:
- Vyjednávání
- Úkolování
- Odměňování vs. přidaná hodnota
- Porady, kde nemusíte být
- Brainstorming
- Klíčoví lidé
- Vize a přemýšlení
Ať se Vám daří být inspirací.
Tohle bylo nejlepší rozhodnutí, udělat tuhle analýzu s Petrem Horákem. Rychle jsme se dostali v naší firmě k výsledku a seznamu návrhů co udělat dále. Oceňujeme hlavně ten pohled z vnějšku na naši firmu a skvělé čtení v lidech. Dokázali jsme pak zavádět dle doporučení krok za krokem a ono to funguje.
